Solutions

按岗位能力组织的解决方案

我们不按 Agent 类型组织方案,而是从真实岗位出发,建设完整的岗位能力。

服务端研发

Backend Engineering

从研发规范到代码评审,沉淀工程团队的研发能力。

H5 / 前端研发

Frontend Engineering

组件规范、设计还原与工程实践的能力沉淀。

数据分析

Data Analysis

从取数到分析报告,标准化数据分析工作流。

数据治理

Data Governance

数据标准、质量规则与治理流程的能力化。

运维

DevOps

部署、监控与故障处理的标准化与智能化。

内容与运营

Content & Operations

内容生产与运营流程的能力资产建设。

项目管理

Project Management

项目流程、风险管理与协作规范的沉淀。

设计

Design

设计规范、设计系统与还原验收的能力化。

每个岗位方案的建设过程

  1. 01

    岗位现状

    理解真实工作现状与痛点

  2. 02

    工作流程

    梳理真实动作链

  3. 03

    能力缺口

    识别高价值切入点

  4. 04

    ACE 建设

    Workspace / Knowledge / Skill / MCP / Workflow / Governance

  5. 05

    能力结果

    形成可复用、可治理的岗位能力